Hallo
Ich habe einen Arbeitunfall gehabt und habe beim Arbeitgeber ( großes Unternehmen) ein Präventionsgespräch beantragt und wurde vertröstet, da kein Personal dafür zur Verfügung stünde. Nach Verkauf an eine Holding gab es sehr viele Kündigungen von Personal, ohne Nachbesetzung, somit gibt es seit vielen Wochen auch keinen Betriebsarzt mehr, der wohl notwendig ist.
Ich habe einen beruflichen Wiedereingliederungsplan, der vom Arbeitgeber ignoriert wird, in wenigen Tagen sollte mein Neustart losgehen.
Es gibt keinen Ansprechpartner mehr in meinem Betrieb.
Ich sitze nach dem Unfall nun im Rollstuhl. Dieser Umstand ist schon sehr belastend. Ich habe hart trainiert, damit ich wieder arbeiten kann und mit öffentlichen Verkehrsmitteln meinen Arbeitsplatz erreichen kann ( Aktivrollstuhl).
Wie soll es weiter gehen?
Ich will arbeiten! Keine Rente, Reha oder so.
Ist das Integration?
Ich weiß nicht mehr weiter.
Kann mir hier irgendeiner helfen?