Wird in Deutschland über Diversity Management geforscht und, wenn ja, wo?

MyHandicap User

Ich weiß, dass es in Sankt Gallen, CH, ein relevantes Zentrum gibt. Ich will wissen, ob es in Deutschland eine ähnliche Forschungsstelle gibt, ob eine geplant ist, ob MyHandicap auch in D eine solche Institution unterstützen würde, wenn eine sich bilden möchte. Hält MyHandicap eine Forschungsstelle in Europa für genügend?

MyHandicap User

Guten Tag Do1Raf,..

und sei uns im Forum herzlich willkommen.

Meinst du dies;

http://www.denkmodell.de/WebObjects/wwwDenkmodell.woa/cms/1440630/Kursangebot.html

Onlinekurs Diversity Management Dauer: 6 Wochen / Start: 24.09.2013

Wünsche dir eine gute Zeit im Forum, Mfg Lyn

MyHandicap User

Hallo Do1Raf

Erst einmal herzlich Willkommen in der Community. Es freut uns, dass Du MyHandicap gefunden hast.

Zur deiner Frage:

Die Stiftung MyHandicap betreibt das Center for Disability in St. Gallen. Dabei handelt es sich um Disability Management. Hierbei geht es konkret nur um die Nutzung von Fähigkeiten von behinderten Menschen. http://www.cdi.unisg.ch/

Die Forschungsarbeiten vom CDI sind sehr international ausgerichtet. Zbsp. wurden Forschungen in Hamburger Unternehmen durchgeführt. Hier eine Artikel dazu: http://www.myhandicap.ch/studie-hamburg-unternehmen-behinderte-mitarbeiter-cdi-ch.html

Du schreibst jedoch in deinem Thread von Diversity Management. Auch dies ist an der Uni St. Gallen vorhanden. Bei Diversity Management ist die Dimension Behinderung nur eine von vielen Dimensionen. http://www.ifpm.unisg.ch/de/Centers/DC
Dieses Institut ist aber unabhängig von MyHandicap.

Auf welches Institut war deine Frage bezogen? Falls ich dir weitere Infos geben kann, schreib einfach wieder in die Community.

Liebe Grüsse

KatrinHH

Hallo!

Ich wäre für eine Übersetzung der Begriffe Diversity Management und Disability Management sehr dankbar. Mein Englisch ist sehr verstaubt, ich wüßte aber gerne, worum es genau geht. Anderen geht es sicher ähnlich.


Danke, Katrin

MyHandicap User

Guten Morgen KatrinHH
Bitte schön: Diversity Management=Vielfaltsverwaltung und Disability Management= Behinderungsverwaltung.
Schönen Tag

MyHandicap User

hallo katrin

ich habe mir lingopad runtergeladen und auf meiner startseite immer verfügbar:

http://www.chip.de/downloads/LingoPad_19092158.html

das finde ich sehr hilreich, denn meine englischkenntnisse sind leider auch nicht mehr die besten. 🥺

lg rosi

MyHandicap User

@KatrinHH:

Ich bin mir nicht sicher, ob die bloße Übersetzung ausreichend klar macht, worum es geht. Ich kann nur zu Diversity Management etwas mehr sagen:

Dabei geht es darum, wie man in einer bestimmten Institution (klassisch z. B. einem Unternehmen) mit Vielfalt, im Sinne von Unterschiedlichkeit von Menschen positiv umgeht, und auch sicherstellt, dass es eine solche Vielfalt gibt. Im Diversity Management wird Vielfalt (also die Tatsache, dass Leute unterschiedliche Geschlechter, sexuelle Orientierungen, Behinderungen, Nationalitäten, Hautfarben, Religionen etc...) haben nicht als Problem gesehen, sondern als ein Vorteil, den eine Institution für sich nutzen kann oder soll; u.a. geht es dabei dann darum, wie erreicht werden kann, dass möglichst unterschiedliche Leute in einer Institution arbeiten (können).

Mehr Erläuterungen bei Wikipedia: http://de.wikipedia.org/wiki/Diversity_Management

@Do1Raf:

Googeln fördert u.a. folgende Forschungsergebnisse aus Deutschland zutage:

http://www.fernuni-hagen.de/imperia/md/content/fakultaetfuerwirtschaftswissenschaft/lehrstuhlscherm/stefan_s_____diversity_management_in_deutschland_ergebnisbericht_ii.pdf

http://www.bertelsmann-stiftung.de/bst/de/media/xcms_bst_dms_21374__2.pdf

Eine Literaturliste zum Thema findet sich hier: http://www.leuphana.de/gender-diversity-portal/material/literatur/diversity.html


Insofern kann man wohl sagen, ja in Deutschland wird dazu auch geforscht, wenn vielleicht auch nicht in erster Linie von den klassischen akademischen Institutionen und möglicherweise nicht von einer bestimmten Forschungsstelle.

Lieben Gruß, ananim